Менеджер відділу комплаєнс
ТОВ ДТЕК – стратегічний холдинг, що розвиває бізнес в енергетичній галузі. Підприємства ДТЕК ведуть видобуток вугілля і природного газу, виробляють електроенергію на станціях теплової та відновлюваної енергетики, постачають тепло і електроенергію кінцевим споживачам і надають енергосервісні послуги. На підприємствах компанії працюють 73 тис. осіб.
Основні обов’язки:
- Розробка та регламентація превентивних контролів щодо запобігання порушенню антикорупційного та санкційного законодавства України, США, ЄС і Великобританії і контроль їх виконання;
- Моніторинг дотримання компанією і співробітниками політик і процедур управління комплаєнс-ризиками;
- Проведення внутрішніх комплаенс-аудитів;
- Верифікація та оцінка корупційних і санкційних ризиків контрагентів та угод;
- Участь в окремих категоріях внутрішніх розслідувань і забезпечення захисту заявників від переслідувань;
- Оцінка ситуацій конфлікту інтересів у співробітників, в т.ч. в закупівельних процедурах;
- Консультування і надання комплаєнс-рекомендацій по зменшенню комплаенс-ризиків для співробітників і менеджменту;
- Розробка і реалізація плану заходів щодо просування комплаенс-культури в компанії, в т.ч. проведення очних тренінгів для співробітників на регулярній основі, розробка навчальних дистанційних курсів та інтерактивних заходів для популяризації етичних стандартів компанії.
Основні вимоги:
- Вища юридична або економічна освіта;
- Досвід роботи в сфері комплаєнс / аудиту / внутрішнього контролю / управління ризиками;
- Вільне володіння англійською мовою;
- Досвід ведення переговорів і публічних виступів;
- Системне мислення, ініціативність, здатність швидко навчатися.
Ми пропонуємо:
- Конкурентні умови праці
- Навчання і розвиток
- Інноваційні практики
- Кар’єрний ріст.
Якщо вам цікава позиція і ви готові взяти участь в конкурсі, чекаємо ваше резюме на AlievaEA@dtek.com